El terminal del Grupo Empresas Skorpios en Puerto Natales dio inicio a la temporada 2026-2027 con la atención de la nave internacional, desplegando servicios portuarios, abastecimiento y logística para pasajeros y transporte turístico.

Con el nuevo arribo del crucero de expedición MS Fridtjof Nansen, de la compañía internacional HX Expeditions, el Terminal Marítimo Patagonia Sur, del Grupo Empresas Skorpios, dio inicio a su temporada de cruceros 2026-2027, reafirmando su participación en la atención de embarcaciones turísticas internacionales que recorren la Patagonia.

La nave arribó el 24 de octubre y permanecerá hasta este lunes 26. Durante su estadía, el terminal desarrolla diversas operaciones portuarias, entre ellas embarque y desembarque de pasajeros y tripulantes, abastecimiento de combustible y provisiones, retiro de residuos y servicios logísticos. A ello se suma la recepción y coordinación de buses turísticos que ingresan al recinto para trasladar a los visitantes hacia el Parque Nacional Torres del Paine y otros destinos de la región.

Para estas operaciones, el Terminal Marítimo Patagonia Sur cuenta con infraestructura moderna, certificación internacional bajo el Código ISPS y equipos especializados para atender cruceros de expedición y yates de gran tamaño, respondiendo a los requerimientos operativos y de seguridad de estas embarcaciones.

Constantino Kochifas Coñuecar, gerente general del Grupo Empresas Skorpios, destacó la importancia de esta nueva temporada y la trayectoria de la empresa en el desarrollo del turismo marítimo en la Patagonia.

“Nos alegra recibir nuevamente al MS Fridtjof Nansen e iniciar una nueva temporada de cruceros en nuestro terminal. Como Grupo Empresas Skorpios, tenemos una historia estrechamente ligada al desarrollo del turismo en la Patagonia, impulsada por nuestra familia hace décadas. Hoy continuamos ese legado, poniendo a disposición infraestructura moderna, experiencia y capacidad logística para atender estas embarcaciones y contribuir al desarrollo turístico y económico de Magallanes”, señaló.

El MS Fridtjof Nansen es un moderno crucero de expedición polar de propulsión híbrida, construido en Noruega, con 140 metros de eslora y capacidad para 530 pasajeros, que realiza travesías de exploración por destinos australes y antárticos.

Estas operaciones turísticas complementan los servicios permanentes que el terminal presta a la industria acuícola regional y nacional, ampliando su capacidad de atención a distintos sectores productivos.

Un estudio de NielsenIQ revela que las familias planean reducir gastos en restaurantes, delivery, entretención y celebraciones. Además, cuatro de cada diez consumidores ya se cambiaron a marcas más baratas.

El bolsillo de los chilenos enfrenta un escenario cada vez más ajustado. Según el estudio Consumer Outlook 2027, elaborado por NielsenIQ, el 42% de los consumidores asegura estar peor económicamente que hace un año, mientras que apenas un 24% afirma que su situación ha mejorado.

El resultado sitúa a Chile como el país con mayor percepción de deterioro financiero entre los principales mercados latinoamericanos analizados. Frente a este panorama, las familias están revisando sus presupuestos, reduciendo gastos y buscando alternativas más económicas para enfrentar 2027.

La preocupación también se refleja en las expectativas: un 22% de los encuestados teme una recesión económica y un 20% manifiesta inquietud por su estabilidad laboral.

Restaurantes, delivery y entretención entre los primeros recortes

Salir a comer, pedir comida a domicilio o gastar en celebraciones son algunas de las actividades que los chilenos planean limitar durante los próximos 12 meses.

Entre quienes proyectan reducir sus gastos, un 54% pretende recortar las salidas a restaurantes, un 52% el delivery, un 50% las festividades y ocasiones especiales, y un 49% el entretenimiento fuera del hogar. Otro 48% considera disminuir las compras de electrodomésticos pequeños.

De hecho, Chile aparece como el mercado más restrictivo en cinco de las seis categorías con mayor intención de recorte, reflejando una tendencia a privilegiar los gastos esenciales.

Cuatro de cada diez ya prefieren marcas más baratas

El precio se ha convertido en un factor decisivo al momento de comprar. El 40% de los consumidores chilenos declara haberse cambiado a una marca más económica, la proporción más alta entre los países de la región incluidos en el estudio.

Además, el 70% prefiere ahorrar cuando un producto no ofrece beneficios suficientemente atractivos, mientras que un 58% solo está dispuesto a pagar más por artículos de mayor categoría cuando considera que realmente justifican su precio.

Esta conducta muestra a consumidores cada vez más exigentes, que comparan alternativas y evalúan cuidadosamente si una compra merece ocupar parte de su presupuesto.

Solo un 7% de los chilenos se considera económicamente próspero

Otro dato revelador es que apenas un 7% de los consultados en Chile se identifica como económicamente próspero, el porcentaje más bajo entre los principales mercados latinoamericanos estudiados.

En tanto, un 28% se reconoce dentro del grupo de consumidores que enfrenta inseguridad financiera y un 39% señala que, aunque su situación económica no se ha deteriorado, mantiene una actitud cautelosa frente al gasto.

El estudio advierte que esta mayor preocupación por las finanzas seguirá influyendo en las decisiones de consumo durante 2027, obligando a las marcas y comercios a ofrecer precios competitivos y beneficios concretos.

La investigación de NielsenIQ consideró a más de 21 mil consumidores de 31 mercados y analizó sus expectativas económicas, hábitos de compra y prioridades de gasto.

Sus resultados muestran un cambio claro en Chile: las familias no solo buscan pagar menos, sino asegurarse de que cada peso gastado realmente valga la pena.

El volumen aumentó más de 10% respecto de 2024 y refleja parte del movimiento que conecta al país con sus mercados. En este escenario, Implementos cumple 30 años suministrando repuestos, insumos y accesorios para el transporte de carga y pasajeros.

Las entradas y salidas de carga por los pasos fronterizos terrestres de Chile alcanzaron 17,1 millones de toneladas en 2025, frente a los 15,4 millones registrados en 2024, según datos del Servicio Nacional de Aduanas publicados por el Observatorio Logístico. El aumento da cuenta de la actividad de estas conexiones con el exterior, que forman parte de la red que abastece a los sectores productivos y al comercio. Los camiones cumplen un rol esencial para el desarrollo al enlazar centros de producción, puertos y destinos de consumo.

“El transporte terrestre exige vehículos disponibles, planificación del mantenimiento y acceso a los componentes adecuados. En esa cadena participamos como Implementos Epysa, que este 2026 cumplimos 30 años manteniendo a Chile en movimiento. Nuestro rol es poner a disposición de los transportistas, tanto de camiones como de buses, la más amplia variedad de repuestos, insumos y accesorios, atendiendo las necesidades específicas de quienes operan y mantienen estos vehículos. Además, brindamos una asesoría permanente para nuestros clientes y usuarios con el objetivo de ayudarlos y orientarlos en lo que necesiten para el cuidado y máximo rendimiento de sus máquinas”, comenta el gerente general de Implementos, Alejandro Natho.

La intensidad de uso ayuda a dimensionar ese trabajo. Los camiones pesados, en promedio alcanzan unos 120.000 kilómetros anuales, lo que ilustra las exigencias de operación y la importancia de programar revisiones y recambios.

Con una red de 31 locales desde Arica hasta Punta Arenas, Implementos entrega una atención integral en terreno y a través de sus canales digitales. Este modelo omnicanal acerca su oferta de productos a transportistas de distintas escalas y permite atender de manera rápida y eficiente sus requerimientos. Además, la cobertura territorial permite a la compañía entender las necesidades de abastecimiento de las diferentes rutas y regiones del país.

Al cumplir tres décadas, Implementos se inserta como un actor relevante en la industria del transporte. En un país de largas distancias, con más de 4.300 km de longitud, esta cadena de apoyo contribuye a la conexión de las comunidades.

La transmisión televisiva del 6 y 7 de noviembre estará estructurada en cinco bloques temáticos, que reunirán música, humor y diversas actividades en el Teatro Teletón. El Estadio Nacional volverá a ser el escenario del gran espectáculo de cierre, mientras que la “Digitón” y el “Pulso Regional” tendrán una participación destacada en la cruzada solidaria.

La cuenta regresiva para Teletón 2026 ya comenzó. A 15 días de la transmisión televisiva de 27 horas, y en compañía de animadores, influencers y autoridades de la institución, el equipo realizador de la jornada —encabezado por su director general, Juan Pablo González—, presentó la programación del 6 y 7 de noviembre.

La estructura del programa, que será transmitido por los canales asociados a Anatel (Asociación Nacional de Televisión), contempla cinco bloques temáticos, un gran espectáculo de cierre en el Estadio Nacional y la presencia de la Digitón y el Pulso Regional.

Tito El Bambino, Luciano Pereyra, Pandora, SINAKA y Santaferia, entre otros, serán los encargados de hacer cantar y bailar a los asistentes del Teatro Teletón y al coliseo de Ñuñoa.

El regreso de exponentes del humor clásico, actividades tradicionales como el desayuno de Mario Kreutzberger con organizaciones sociales, la corrida familiar Banco de Chile–Visa 2026, espectáculos para público infantil e historias de usuarios y familias Teletón, forman parte de una programación que acompañará el cierre de la campaña solidaria.

El director general del programa Teletón, Juan Pablo González, destacó que “cada año enfrentamos esta cruzada como si fuera la primera vez. Este 2026 apostamos por innovar, conectar con nuevas audiencias y ofrecer un programa ágil y entretenido, con música, humor y nuevos rostros, sin perder los espacios de emoción y reflexión”.

“La Teletón es parte del patrimonio de nuestro país y sentimos una enorme responsabilidad de cuidarla. Por eso trabajamos con tanto profesionalismo y cariño. Nuestro mayor premio será emocionar y movilizar a las familias chilenas para que juntos logremos llegar a la meta y, ojalá, superarla”, añadió.

La obertura: música y guiños futuristas

La Teletón 2026 comenzará el viernes 6 de noviembre a las 22:00 horas con una obertura que proyectará una visión inspirada en el Chile del futuro, para luego dar paso al tradicional mensaje de Don Francisco. Este bloque también contará con enlaces a distintas regiones, los primeros aportes de empresas y comunidades locales que se suman a la campaña, y la presentación del niño embajador de este año, Iaán Calderón.

En este horario se presentarán el grupo mexicano Pandora, la española Luz Casal y SINAKA, representante del género urbano nacional. Además, la audiencia verá los primeros reportajes con las historias de vida de niñas, niños, jóvenes y familias que se atienden en Teletón.

Humor, baile y desafíos para animar la madrugada

El bloque de trasnoche combinará música, humor y espectáculos a cargo de distintos rostros de televisión y/o redes sociales. Entre sus principales atractivos se encontrará el “Cónclave del Humor”, reuniendo a referentes del humor clásico como Melón y Melame y Los Atletas de la Risa, junto con Claudio Moreno y Rodrigo Villegas, quienes se reencontrarán para traer de vuelta a los Blondon Boys.

Otro de los espacios destacados será “La batalla de los famosos”, donde reconocidas figuras del espectáculo se prepararán junto a expertos para sorprender al público con presentaciones de canto, baile, magia y comedia. Entre los participantes estarán Matías Vega, quien recibirá clases de canto de Leo Rey; los hermanos Nicolás y Fernando Larraín, que incursionarán en la magia siguiendo los pasos de su padre, conocido como el Mago Larraín; y los periodistas Eduardo de la Iglesia y Andrea Arístegui, quienes mostrarán sus habilidades en la salsa espectáculo.

A ello se sumará un desfile de pijamas protagonizado por diversas celebridades, tales como Jean Philippe Cretton, Paloma Fiuza, Gino Costa, Maite Rodríguez, Yamna Lobos, Horacio de la Peña, Lucila Vit, Trini Neira, Mario Velasco, entre otros.

Además, la cumbia y la música ranchera se tomarán el trasnoche con dos encuentros musicales que reunirán a artistas como Karla Melo, Nina la que brilla, Carolina Molina —“La Rancherita”— , quien regresa al escenario de Teletón, y Grupo Disparo y Toly Fu, entre otros.

Una mañana familiar y una tarde llena de competencias

La mañana del sábado 7 de noviembre estará especialmente dedicada al público familiar, con espectáculos de El Perro Chocolo, Los Picus y el popular youtuber argentino Alejo Igoa, quienes llegarán con propuestas para los más pequeños y el público juvenil.

También regresará el tradicional desayuno de Don Francisco, quien compartirá esta instancia con una numerosa familia de Pudahuel. La programación continuará con enlaces en vivo que mostrarán la corrida del Banco de Chile y otras actividades de la campaña que se desarrollarán en Santiago y distintas regiones del país.

La jornada continuará con el bloque “Sábado por la tarde”, que comenzará con la presentación del cantante argentino Luciano Pereyra, quien hace unos meses visitó el Instituto Teletón Santiago, donde compartió con pacientes y profesionales de la institución.

El deporte también será parte de la programación, con una competencia de karting exclusiva para comediantes chilenos y un cuadrangular de fútbol que reunirá a influencers, actores y reconocidas figuras del balompié nacional, entre ellas Iván Zamorano y Claudio Bravo.

En las últimas horas de transmisión desde el Teatro Teletón, la música volverá a ser protagonista con las presentaciones de Amigo de Artistas y La Combo Tortuga, además de una sorpresa musical a cargo de Don Francisco.

El cierre desde el Estadio Nacional

Tras su regreso en 2025, el espectáculo de cierre de Teletón volverá al Estadio Nacional, donde miles de personas se reunirán para acompañar las últimas horas de la campaña.

La obertura tendrá como protagonista a Isidora Uribe, exembajadora de la campaña en 2011, estudiante de Derecho y activista por la inclusión, quien hace algunas semanas fue reconocida por la revista Time como una de las 100 figuras emergentes más influyentes del mundo.

A ella se sumarán Princesa Alba y SINAKA, quienes interpretarán el himno de la campaña 2026, “Súmate a lo que nos une”, en una nueva versión junto a la Orquesta Sinfónica Nacional Juvenil (OSNJ), bajo la dirección de Paolo Bortolameolli, director de la Filarmónica de Santiago.

La música internacional llegará de la mano de Bacilos y Tito El Bambino, quienes harán cantar al Estadio Nacional con algunos de sus grandes éxitos. La cumbia también se hará presente con los artistas nacionales Leo Rey y Santaferia, mientras que Alanys Lagos llevará al escenario los sonidos de la música tropical ranchera.

La música urbana tendrá su espacio con Pablito Pesadilla, quien estará acompañado por invitados como Pailita, King Savagge, Juliano Sossa, Polimá WestCoast y Marcianeke. La programación también incluirá al trío infantil mexicano Picus, al ilusionista Jean Paul Olhaberry, a Los Rodantes Invisibles y al humor de Stefan Kramer.

La “Digitón” y el “Pulso Regional”

En su quinta edición, la “Digitón” 2026 reunirá a cerca de 40 creadores de contenido, entre ellos Tomás Leiva, Claudio Michaux, Icata, Eskarcita, María José Castro (Amikas), Piita Marcela, Tati Fernández y Mike Milfort.

La transmisión comenzará con una cuenta regresiva desde la Torre Entel y continuará desde el Teatro Teletón y el Estadio Nacional, con reacciones en vivo, entrevistas y actividades especiales como la pijamada, la final de la Gamertón y la corrida del Banco de Chile. A través de YouTube y las redes sociales, este espacio buscará acercar la campaña a las nuevas generaciones.

Por su parte, el “Pulso Regional” volverá a recorrer las 16 regiones del país para mostrar cómo se vive la campaña a lo largo de Chile. Entre los participantes confirmados están Pastelito, Pato Fuentes, Jordan, Dani Muñoz, Karim Butte, Nico Ruiz, Yamila Reina, Gala Caldirola y Joseph Rivas, ex paciente de Teletón y creador de contenido.

Con una programación que combinará música, humor, entretenimiento y participación ciudadana, Teletón afina los últimos detalles de una nueva edición de sus 27 horas de amor, que este 2026 buscará superar la meta de recaudación de más de 44 mil millones de pesos.

Salarios en Chile suben 5,6% en promedio durante 2026 y empresas proyectan alzas de 4,9% para 2027

Profesionales (8%) y operarios (7%) concentraron los mayores incrementos del salario base mensual, mientras que los ejecutivos fueron el grupo con la menor alza de solo 2% en 2026 con respecto a 2025, según el estudio que analiza 461 empresas y más de 243 mil trabajadores.

El 84% de las compañías considera el IPC en sus reajustes y más del 70% de las empresas se orienta a retener talento antes que a atraerlo.

Santiago, octubre de 2026.- Marsh (NYSE: MRSH), firma global líder de servicios profesionales, presentó su estudio Total Remuneration Survey (TRS) Chile 2026 donde se señala que el salario total promedio en Chile registró un aumento promedio de 5,6% en 2026 respecto del año anterior, con los mayores incrementos concentrados en los niveles profesionales y de operarios. Además, en su estudio la firma presentó proyecciones que apuntan a un incremento salarial total promedio de 4,9% para 2027, en un escenario en que las empresas buscan equilibrar la presión de costos con la retención de talento.

Los resultados fueron presentados en el Foro Anual Órbita HR "Fuerzas que están redefiniendo el trabajo", realizado el 1 de octubre. El encuentro abordó los cambios que enfrentan las áreas de recursos humanos y las decisiones que marcarán su agenda hacia 2027, en un contexto de transformación tecnológica y nuevas expectativas de los trabajadores.

Por nivel de cargo, los profesionales lideraron las alzas con un 8% su salario base mensual. Les siguieron los operarios, con un 7%, y las jefaturas, con un 6%. En los niveles superiores, los incrementos fueron más acotados, 4% en gerentes y 2% en ejecutivos.

"Los datos muestran que mayoritariamente los ajustes se han estado dirigiendo a los cargos donde la competencia por talento es más intensa y donde la rotación impacta directamente en la operación. Además, el aumento del salario mínimo ha tenido su efecto. En los niveles ejecutivos, en cambio, las empresas son más cautelosas, debido a que las remuneraciones de gerentes y ejecutivos son bastante más elevados que en los otros grupos estudiados", explica Agustina Bellido, directora de Negocio de Workforce and Rewards para Marsh Chile.

La TRS Chile 2026 considera información de 461 empresas participantes, 2.359 cargos y 243.410 trabajadores, con representación de sectores como industria, consumo masivo, salud, retail, energía, tecnología, servicios financieros, minería y construcción, entre otros.

El IPC como piso

El estudio también muestra cómo las compañías definen sus reajustes salariales. Un 84% considera el IPC en sus prácticas de incremento, ya sea garantizándolo o presupuestando un monto cercano. La fórmula más extendida combina este criterio con una revisión por mérito y/o mercado: un 52% aplica un IPC garantizado junto con estos factores. A su vez, un 24% considera los reajustes tomando el IPC como referencia, pero sin garantizarlo, mientras que un 8% entrega únicamente incrementos por IPC. En el otro extremo, un 13% basa sus reajustes exclusivamente en mérito y/o mercado, sin considerar la inflación, y solo un 3% no tiene una política establecida y resuelve caso a caso.

La cobertura de estos reajustes es amplia. En las empresas que otorgan aumentos únicamente por IPC, un 86% en promedio de los empleados es considerado para recibirlos. En las compañías que reajustan solo por mérito y/o mercado, el 89% de la dotación, en promedio, es considerado para optar al incremento.

"Para la gran mayoría de las empresas, el IPC funciona como la base del reajuste, porque permite que los sueldos no pierdan valor frente a la inflación. Sin embargo, la práctica más común hoy es sumar a esa base una revisión por mérito o por mercado, lo que permite premiar a quienes tienen mejor desempeño y mantener las remuneraciones competitivas. Además, estos reajustes alcanzan a casi nueve de cada diez trabajadores, por lo que forman parte de la política salarial de toda la organización y no se reservan para solo unos cargos", señala Bellido.

El estudio también entrega una radiografía de la representación femenina en las organizaciones. Las mujeres representan el 39% de la muestra total de trabajadores, pero esa proporción disminuye a medida que se sube en la estructura: llega al 21% en el nivel de directores y a solo el 7% en las gerencias generales. En materia salarial, el informe registra diferencias entre hombres y mujeres en todos los niveles de cargo, que alcanzan su punto más alto en directores, con un 17%.

"Las brechas de representación y de salario están conectadas. Mientras las mujeres sigan subrepresentadas en los cargos de mayor responsabilidad, la equidad salarial seguirá siendo una tarea pendiente", sostiene la ejecutiva.

Agenda 2027: retener talento, controlar costos e incorporar IA

El informe de Marsh identifica cuatro temas que marcarán la agenda de las organizaciones hacia 2027: la gestión de costos y presupuesto, que apunta a optimizar la dotación a través del diseño organizacional; la gestión del talento, centrada en retener a los colaboradores clave y a los profesionales especializados; la propuesta de valor, orientada a la equidad salarial y a la revisión de las estructuras de compensación; y la transformación organizacional, impulsada por la inteligencia artificial y la automatización de procesos.

Los costos son una de las principales preocupaciones desde 2025. En la medición anterior, la gestión financiera y el control de costos fue el mayor desafío mencionado para 2026, y la reducción de gastos fue la principal forma de enfrentarlo. Hacia 2027, ese esfuerzo apunta a optimizar la dotación a través del diseño organizacional.

En talento, la prioridad es retener más que atraer: más del 70% de las empresas se inclina por cuidar a quienes ya forman parte de la organización. En equidad y transparencia salarial, un 61% pone más énfasis en retener que en atraer, y en beneficios la cifra llega al 60%. En compensación, un 36% declara como prioridad directa retener al talento clave o especializado.

En cuanto a la propuesta de valor, el foco está en la equidad salarial y la revisión de estructuras, y un 33% de las compañías está considerando los cambios demográficos de su fuerza laboral para definir su oferta de beneficios.

Por último, la inteligencia artificial ya está presente en los presupuestos de las organizaciones: un 82% de las compañías indicó tener destinado algún porcentaje en relación a la IA. La principal acción de preparación es la inversión en capacitación y upskilling de colaboradores, mencionada por un 49%. Le siguen la automatización de procesos de RR.HH. como selección, onboarding y nómina, con un 41%, y la decisión de repensar el trabajo y los roles para maximizar la contribución IA-humana, con un 39%. Un 25% apunta al análisis de datos para tomar decisiones de compensación y talento, mientras que solo un 6% declara que la IA no es una prioridad actualmente

"En un mercado con presión de costos, cuidar el talento que ya está dentro de la organización se vuelve tan estratégico como salir a buscarlo. En esa ecuación, la IA puede liberar tiempo y capacidad para que Recursos Humanos deje de ser un administrador de procesos y se convierta en un socio del negocio, capaz de demostrar el retorno de cada peso invertido en los procesos de personas. Este es el momento clave en dónde el rol de HR puede y debe transformarse en ese asesor estratégico que acompaña al negocio movilizando al activo más importante de las organizaciones – las personas", concluye Agustina Bellido.

Acerca de Marsh

Marsh (NYSE: MRSH) es el líder global en riesgos, reaseguros y capital, personas e inversiones, y consultoría de gestión, asesorando a clientes en 130 países. Con ingresos anuales superiores a $24 mil millones de dólares y más de 90,000 colaboradores, Marsh ayuda a generar la confianza para prosperar a través del poder de la perspectiva. Para más información, visita corporate.marsh.com, o síguenos en LinkedIn y X.

La iniciativa recorrerá cuatro regiones de Chile, acercando conocimientos de telemetría, monitoreo e inteligencia artificial a dirigentes, directivos y trabajadores de Agua Potable Rural (APR), con el propósito de fortalecer sus capacidades y contribuir a una gestión más eficiente y sostenible del agua.

La transformación tecnológica también debe llegar a las comunidades rurales. Herramientas como el monitoreo remoto, el análisis de datos y la inteligencia artificial ofrecen nuevas posibilidades para apoyar la administración y operación de los sistemas de Agua Potable Rural (APR).

Con este propósito, AInwater y Consultora AIM desarrollarán un programa colaborativo de jornadas de capacitación y transferencia tecnológica dirigido especialmente a dirigentes, directivos, operadores, personal administrativo y trabajadores de los APR.

Las actividades se realizarán durante octubre y noviembre de 2026 en las regiones Metropolitana, de O'Higgins, Coquimbo y Valparaíso, generando espacios para conocer nuevas tecnologías, intercambiar experiencias y analizar su aplicación en los sistemas comunitarios de agua potable.

El objetivo es acercar la innovación a quienes diariamente mantienen funcionando estos sistemas, facilitando el acceso a conocimientos y herramientas que puedan contribuir a mejorar su gestión.

Tecnología para una mejor gestión del agua rural

Administrar un APR implica importantes responsabilidades. Sus dirigentes deben gestionar recursos, planificar inversiones y asegurar el funcionamiento de la organización, mientras los operadores y trabajadores enfrentan los desafíos cotidianos de la producción, tratamiento y distribución del agua potable.

El funcionamiento de bombas, los niveles de estanques, la operación de pozos, los consumos energéticos y la mantención de equipos son aspectos fundamentales para la continuidad del servicio.

En este contexto, tecnologías como la telemetría permiten obtener información operacional a distancia, visualizar el comportamiento de las instalaciones y configurar alertas ante determinadas condiciones de funcionamiento.

Durante las capacitaciones se explicará cómo estas herramientas pueden apoyar la identificación de anomalías, el seguimiento de variables relevantes y la planificación de mantenciones, entregando mejores antecedentes para la toma de decisiones.

Las jornadas utilizarán ejemplos prácticos relacionados con la realidad de los APR, facilitando la comprensión de estas tecnologías sin necesidad de contar con conocimientos previos especializados.

Inteligencia artificial y Poseidón: nuevas herramientas para los APR

Uno de los contenidos centrales será la aplicación de inteligencia artificial a la gestión del agua, abordando sus posibilidades para analizar información, identificar tendencias y apoyar la detección temprana de problemas operacionales.

Los participantes conocerán Poseidón, plataforma tecnológica desarrollada por AInwater, que integra información operacional y herramientas de análisis para apoyar la gestión de sistemas de agua.

Su presentación permitirá comprender cómo la digitalización y el uso inteligente de datos pueden complementar la experiencia de dirigentes y operadores, facilitando una administración más informada y preventiva.

Crecí en el campo del sur de Chile y viví de primera mano la sequía, la falta de apoyo y capital para el agua. Es por eso que hemos creado una tecnología implementada en más de 50 APR para contribuir un grano de arena al esfuerzo de los miles de APR del país

Camilo Huneeus, Gerente General AInwater.

La tecnología no busca reemplazar el conocimiento ni la experiencia de las personas, sino fortalecer sus capacidades mediante información oportuna y herramientas de apoyo.

Transferencia tecnológica para reducir brechas

Esta iniciativa reúne la experiencia de AInwater en desarrollo tecnológico e inteligencia artificial aplicada al agua, junto con el conocimiento de Consultora AIM en gestión hídrica, operación sanitaria y fortalecimiento de organizaciones APR.

La colaboración busca conectar el desarrollo tecnológico con las necesidades reales de los territorios, promoviendo una transferencia de conocimientos que permita reducir brechas digitales y fortalecer la autonomía de las organizaciones comunitarias.

El desafío no consiste únicamente en incorporar nuevas herramientas, sino en que dirigentes y trabajadores comprendan su funcionamiento, evalúen sus beneficios y puedan identificar oportunidades de aplicación en sus respectivos sistemas.

Calendario de jornadas de capacitación

Las jornadas regionales comenzarán a las 09:30 horas y se desarrollarán en las siguientes localidades y sedes:

Fecha

Región y localidad

Sede

Metropolitana, Curacaví

Oficinas APR Santa Inés de Patagüilla

O'Higgins, Chimbarongo

Oficinas APR Tinguiririca

Coquimbo, Salamanca

Oficinas Junta de Vigilancia del Río Choapa

Valparaíso, Hijuelas

Oficinas APR La Americana

Metropolitana, Batuco

Planta de Agua Potable APR Batuco

Metropolitana, Providencia

Auditorio FADEU, Campus Lo Contador, PUC.

Las actividades están dirigidas especialmente a quienes participan en la administración y operación de los APR y contemplan instancias de aprendizaje, intercambio de experiencias y resolución de inquietudes.

Un encuentro de cierre que acercará la academia a las comunidades rurales

El programa finalizará el martes 24 de noviembre de 2026, entre las 09:30 y las 13:00 horas, en el Auditorio FADEU del Campus Lo Contador de la Pontificia Universidad Católica de Chile, en Providencia.

Esta jornada se realizará junto al Observatorio de Ciudades UC (OCUC), buscando fortalecer la vinculación entre las comunidades rurales, las empresas tecnológicas y la academia.

El encuentro permitirá acercar capacidades de investigación, innovación y transferencia de conocimientos a las organizaciones que gestionan el agua en los territorios, promoviendo el intercambio de experiencias y la identificación de oportunidades de colaboración.

AInwater y Consultora AIM invitan a dirigentes, directivos, operadores y trabajadores de APR a participar de estas jornadas, conocer nuevas herramientas y contribuir al desarrollo de una gestión comunitaria del agua cada vez más preparada para los desafíos futuros.

Porque la innovación tecnológica debe estar al alcance de las comunidades rurales y al servicio de quienes hacen posible diariamente el abastecimiento de agua potable.

Información y consultas: gestionapr@aim360.cl

Organizan: AInwater y Consultora AIM.

Un nuevo estudio internacional ubica al país por cuarto año consecutivo en el primer lugar regional. Sin embargo, advierte que la tecnología todavía tiene una presencia limitada en las empresas y que persisten desafíos para aprovechar todo su potencial.

Chile volvió a posicionarse como el país mejor evaluado de América Latina y el Caribe en inteligencia artificial (IA), una tecnología que está transformando la manera de trabajar, estudiar, investigar y desarrollar negocios. Sin embargo, el nuevo informe también revela una importante contradicción: aunque el país lidera la región, todavía tiene dificultades para llevar estos avances a la vida cotidiana y al mundo productivo.

Así lo establece el Índice Latinoamericano de Inteligencia Artificial (ILIA) 2026, presentado este martes por el Centro Nacional de Inteligencia Artificial (CENIA) y la Comisión Económica para América Latina y el Caribe (CEPAL). El estudio evaluó a 20 países, considerando su infraestructura tecnológica, investigación, formación de especialistas, uso de inteligencia artificial y políticas públicas.

Chile obtuvo 71,4 puntos, superando a Brasil, con 68,4, y Uruguay, con 67. Los tres países integran el grupo de los denominados «pioneros», es decir, aquellos que presentan los mayores avances en el desarrollo de esta tecnología.

El gran desafío está en las empresas

Uno de los resultados más llamativos del informe es la distancia que existe entre el desarrollo de la inteligencia artificial y su utilización efectiva en los negocios.

En Chile, la adopción empresarial alcanza apenas un 13,5%, mientras que en América Latina y el Caribe solo el 27,6% de las grandes empresas utiliza esta tecnología. La cifra cae al 12,8% entre las medianas y a un reducido 6,8% en las pequeñas.

Esto significa que herramientas capaces de automatizar tareas, analizar información, mejorar la atención de clientes o aumentar la productividad todavía están lejos de convertirse en una práctica habitual para gran parte del comercio y los emprendimientos.

La diferencia también se observa al comparar la región con países como Alemania, España, Estonia, Portugal y Singapur, donde el uso de inteligencia artificial alcanza, en promedio, al 66% de las grandes empresas, al 41% de las medianas y al 24% de las pequeñas.

Más inteligencia artificial en colegios y universidades

El estudio también muestra avances importantes en educación. Actualmente, 11 de los 20 países analizados incorporan contenidos de inteligencia artificial en sus programas escolares, frente a solo dos que lo hacían en 2024.

Además, todos los países evaluados cuentan con programas de magíster vinculados a esta tecnología y 14 ofrecen doctorados, lo que refleja un creciente interés por formar especialistas.

Para el director de CENIA, Álvaro Soto, este avance exige preparar a las nuevas generaciones para un escenario en el que la inteligencia artificial estará presente en numerosos ámbitos de la vida.

“Necesitamos preparar a nuestras nuevas generaciones para una nueva sociedad”, señaló, destacando que esta tecnología tendrá aplicaciones en hospitales, colegios y hogares.

Chile investiga mucho, pero necesita más capacidad tecnológica

Otro de los puntos destacados es el desempeño científico nacional. Chile registra la mayor producción de publicaciones sobre inteligencia artificial de la región, con 41,9 investigaciones por cada millón de habitantes.

Sin embargo, existen limitaciones importantes. El país concentra apenas el 2,1% de las unidades de procesamiento gráfico (GPU) de América Latina y el Caribe, equipos fundamentales para entrenar y ejecutar sistemas avanzados de inteligencia artificial.

A esto se suma que la inversión nacional en investigación y desarrollo equivale al 0,39% del Producto Interno Bruto (PIB), mientras que la estrategia chilena de inteligencia artificial todavía no cuenta con un presupuesto de implementación definido, según el informe.

¿Qué significa este liderazgo para las personas?

El primer lugar de Chile demuestra que el país dispone de capacidades científicas, profesionales e institucionales para desarrollar inteligencia artificial. Pero también deja en evidencia que ocupar una posición destacada en un ranking no significa que sus beneficios estén llegando por igual a trabajadores, estudiantes, pequeños empresarios y comunidades.

El desafío es convertir ese desarrollo en aplicaciones concretas: mejores servicios, procesos más eficientes, nuevas oportunidades de empleo y herramientas accesibles para empresas de todos los tamaños.

El secretario ejecutivo de la CEPAL, José Manuel Salazar, advirtió que no basta con acceder a estas tecnologías. Su incorporación debe responder a las necesidades de desarrollo de cada país para evitar que se profundicen las desigualdades.

El ILIA 2026 plantea que el futuro de la inteligencia artificial en América Latina dependerá también de la cooperación entre países, especialmente para compartir conocimientos, infraestructura y datos.

Por ahora, Chile encabeza la carrera regional, pero el desafío más importante será conseguir que ese liderazgo se traduzca en beneficios concretos para la población.

Los primeros pagos se realizarán entre el 19 y el 23 de octubre, mientras que la segunda cuota llegará en enero de 2027. Quienes todavía no han postulado tienen plazo hasta el 31 de diciembre de este año.

Después de más de cuatro décadas de espera, 86 profesores de la Región de Magallanes y de la Antártica Chilena comenzarán a recibir esta semana una esperada reparación económica por la denominada deuda histórica docente. El beneficio contempla un aporte total de $4.500.000 por persona, distribuido en dos cuotas y reajustado según el IPC.

El proceso comienza este lunes 19 de octubre y forma parte de la segunda etapa de implementación de la Ley N°21.728, promulgada en 2025 para compensar a los docentes afectados por el traspaso de la educación pública a las municipalidades durante la década de 1980.

A nivel nacional, serán 6.300 los profesores que accederán al aporte en esta oportunidad. De ellos, 86 corresponden a Magallanes, una región donde también persiste la demanda de reparación por una deuda que se arrastra desde hace más de 40 años.

Cuándo recibirán los $4,5 millones

La Tesorería General de la República realizará el pago de la primera cuota entre el 19 y el 23 de octubre, mediante depósitos en las cuentas bancarias informadas por los beneficiarios durante su inscripción.

Quienes no hayan registrado una cuenta bancaria válida podrán solicitar el pago presencialmente en cualquier sucursal de BancoEstado.

La segunda cuota se entregará en enero de 2027. Sumando ambos pagos, cada beneficiario recibirá $4.500.000, con los reajustes correspondientes según la variación del IPC.

Atención profesores que todavía no han postulado

Aunque los beneficiarios de esta etapa ya fueron seleccionados, los docentes que aún no han presentado sus antecedentes tienen plazo hasta el 31 de diciembre de 2026 para realizar el trámite.

La postulación se efectúa en la plataforma oficial soluciondeudahistorica.mineduc.cl, utilizando RUT y Clave Única. En el mismo sitio, quienes ya completaron el procedimiento pueden revisar el estado de su solicitud.

En el caso de profesores que hayan presentado demandas contra el Estado relacionadas con esta deuda, la ley exige formalizar el desistimiento de las acciones judiciales para acceder al beneficio, siempre que cumplan los demás requisitos establecidos.

La reparación continuará hasta 2030

El pago de la deuda histórica se realizará progresivamente hasta 2030, mediante grupos anuales de beneficiarios que serán definidos priorizando a los docentes de mayor edad que cumplan las condiciones legales.

La proyección nacional considera a más de 57 mil profesores, quienes podrán acceder a esta compensación económica durante los próximos años.

Para los 86 docentes de Magallanes incluidos en esta etapa, octubre marca el inicio de una reparación largamente esperada, tras décadas de gestiones y demandas para obtener una respuesta del Estado.

Las manifestaciones contra el alto costo de la vida y el deterioro de los servicios públicos terminaron en violentos enfrentamientos. Miles de comercios resultaron afectados y el presidente Emmanuel Macron condenó los ataques y llamó a restablecer el orden.

Francia enfrenta una de sus jornadas de mayor violencia callejera de los últimos años. Las masivas protestas del sábado 17 de octubre dejaron cerca de 2.400 detenidos, cientos de policías heridos, comercios saqueados, vehículos incendiados y edificios públicos destruidos en distintas ciudades del país.

Las movilizaciones comenzaron como una protesta contra el aumento del costo de la vida, los bajos salarios y las deficiencias en educación y otros servicios públicos. Sin embargo, grupos violentos protagonizaron enfrentamientos con la policía, incendios y saqueos que obligaron a desplegar importantes operativos de seguridad.

París, Marsella, Lyon y Limoges estuvieron entre las ciudades afectadas. En esta última, el histórico edificio del Ayuntamiento, construido en el siglo XIX, sufrió un incendio que destruyó gran parte de sus instalaciones.

Miles de detenidos y millonarios daños

Según los últimos balances difundidos por las autoridades francesas, las detenciones llegaron a 2.397 personas. Solo en París se registraron centenares de arrestos, mientras las fuerzas policiales utilizaron gases lacrimógenos y carros lanzaagua para controlar los disturbios.

El sector comercial también sufrió importantes pérdidas. Representantes del comercio francés informaron que alrededor de 1.500 establecimientos resultaron afectados y estimaron daños por cientos de millones de euros.

Las protestas reunieron a unas 550 mil personas, según el Gobierno, mientras los organizadores elevaron la participación a 800 mil. Gran parte de las manifestaciones se desarrolló pacíficamente, pero los enfrentamientos terminaron marcando la jornada.

Macron condena la violencia y anuncia medidas

El presidente Emmanuel Macron se dirigió al país este domingo 18 de octubre para condenar los ataques contra edificios públicos, comercios y funcionarios policiales.

El mandatario reconoció el malestar social expresado durante las movilizaciones, pero sostuvo que las demandas ciudadanas no justifican los saqueos ni la destrucción.

El Gobierno anunció que buscará identificar y sancionar a los responsables, además de reforzar la seguridad en las ciudades afectadas. Las autoridades locales podrán restringir nuevas manifestaciones cuando existan riesgos para el orden público.

La tensión continúa en las calles

Pese a los incidentes del sábado, este domingo se registraron nuevas concentraciones en París, particularmente en la plaza de la República, donde la policía volvió a intervenir para impedir nuevos enfrentamientos.

La crisis ocurre en medio del creciente descontento por el costo de la vida y las dificultades económicas de Francia, a pocos meses de las elecciones presidenciales de 2027.

Mientras continúan las labores de limpieza y evaluación de daños, el Gobierno enfrenta el desafío de responder a las demandas sociales y evitar que las protestas deriven en nuevos episodios de violencia.

Este jueves se dio inicio al proyecto “La vida como puente entre cielo y suelo”, que impulsa Ácrux Festival de Poesía y Ciencia del Estrecho de Magallanes y el Instituto Milenio de Astrofísica (MAS), junto a la Fundación Omora y el Centro Internacional Cabo de Hornos (CHIC).

La iniciativa cuenta con financiamiento del Concurso Nacional de Ciencia Pública 2025-2026, del Ministerio de Ciencia, Tecnología, Conocimiento e Innovación y el Ministerio de las Culturas, las Artes y el Patrimonio (MINCAP) Fondo del Libro y la Lectura, convocatoria 2025.

Un proyecto cultural y científico en el Parque Etnobotánico Omora, en la comuna de Cabo de Hornos, Puerto Williams, permite a sus visitantes experimentar el sonido que generan árboles, plantas, agua, suelo y musgos, en una experiencia inmersiva que se inició este jueves 15 y que se mantendrá abierta al público, de manera gratuita e inclusiva para todos los visitantes y la comunidad local, hasta el próximo 13 de noviembre en dicha reserva de la biodiversidad.

Se trata de una propuesta de recorridos sonoros “La vida como puente entre cielo y suelo”, que se desarrolla en el contexto de Ácrux Festival de Poesía y Ciencia del Estrecho de Magallanes 2026 y que impulsa el Instituto Milenio de Astrofísica MAS junto a la Fundación Omora y el Centro Internacional Cabo de Hornos (CHIC).

Consiste en dos recorridos diarios de aproximadamente 90 minutos cada uno, con guías locales capacitados por Timothy Thor Connely, destacado guía naturalista y residente hace 15 años en la región de Magallanes y la Antártica Chilena, preparado en la reconocida escuela de guías Bushwise Field Guides de Sudáfrica en el entorno del Parque Nacional Kruger. Durante el recorrido en silencio se van visitando diversas estaciones, en las que se utilizan equipos de amplificación, audífonos de respuesta plana, micrófonos de contacto e hidrófonos, especialmente fabricados en Inglaterra para el proyecto.

La iniciativa, que cuenta con el financiamiento del Concurso Nacional de Ciencia Pública 2025-2026, del Ministerio de Ciencia, Tecnología, Conocimiento e Innovación, y el Ministerio de las Culturas las Artes y el Patrimonio (MINCAP), a través del Fondo del Libro y la Lectura, convocatoria 2025, tuvo su apertura este jueves 15 de octubre en el Parque Omora, a solo tres kilómetros de Puerto Williams, la ciudad más austral del mundo y puerta de entrada a la Antártica Chilena, también conocida por la comunidad Yagán y Selknam como Upushwea: bahía (wea) de zarzaparrilla (upush).

La Dra. Francisca Massardo, directora del CHIC, señaló que “esta es una invitación para que quienes visitan esta reserva puedan experimentar algo totalmente desconocido de nuestra naturaleza, los sonidos que ésta emite, sin que los podamos percibir a no ser que contemos con los instrumentos adecuados. Esta es una oportunidad única en Chile y que quienes visitan Puerto Williams no se pueden perder”.

Desde Estados Unidos, donde imparte cátedra en la University of North Texas, el Dr. Ricardo Rozzi, director de CHIC, expresa: “Estamos muy orgullosos de este proyecto, porque no sólo acerca la ciencia y la biodiversidad a las personas, sino que es un llamado de atención sobre la importancia de proteger nuestro planeta. Estamos viviendo cambios climáticos importantes en todo el mundo, incluido Chile, y escuchar algo tan ínfimo como el agua que circula por un árbol o un musgo, es una forma de asumir ese sentido de urgencia de cuidar nuestros ecosistemas”.

En tanto, el astrofísico Andrés Jordán Colzani, director del MAS y del proyecto, señaló que “este proyecto se llama ‘La vida como puente entre cielo y suelo’ justamente porque iniciamos el recorrido con los visitantes con un telescopio solar, que permite apreciar las características del Sol, sus manchas solares, como también algunas prominencias solares. Nuestra apuesta como Instituto MAS es poder instalar la divulgación científica de la astronomía también en la región de Magallanes y la Antártica, y que no solamente quede radicada y asociada al norte del país. Las actividades de divulgación se suman a una red de cámaras detectoras de meteoritos que hemos ido instalando en los últimos tres años en el contexto de Ácrux festival de poesía y ciencia, en Punta Arenas y en Puerto Williams y prontamente en Pali Aike y en Puerto Yartou o Cerro Sombrero en Tierra del Fuego.

“Este proyecto es parte de un esfuerzo que ya lleva años y que esperamos se siga consolidando en el tiempo, facilitando el acceso a la astronomía a los residentes y a los turistas que cada día más visitan este maravilloso lugar a las orillas del Canal Beagle”, agregó Jordán.

Por último, para la diseñadora de experiencia de “La vida como puente entre cielo y suelo”, Andrea Barrueto, este proyecto será una aventura única e individual para quienes asistan: “Lo que se escucha en cada planta es particular y nunca es igual de una a la otra, depende de los factores ambientales, la irrigación de agua que circula dentro de un tronco o a través de un musgo. Para ello, se usan micrófonos de contacto muy sensibles y especialmente fabricados para este proyecto, y les garantizamos a los visitantes que podrán tener una experiencia inigualable y extraordinaria”.

Esta experiencia vivencial y sensorial en el Parque Etnobotánico Omora, totalmente inclusiva y apta para todas las edades, busca que los participantes comprendan la interrelación profunda entre cielo austral y suelo subantártico, a través de la observación científica, percepción sensorial y mediación educativa del territorio como ecosistema vivo. En cuatro ecosistemas distintos -suelo rocoso, bosque subantártico, ribera de río y borde costero-, los visitantes podrán experimentar el paisaje sonoro, uso de micrófonos de contacto, telescopios, lupas y bitácoras de registro ilustradas por la artista local Diana Gontapi. Además, dependiendo de las condiciones climáticas, cada recorrido se inicia con un telescopio solar, que le permitirá ver en vivo y en directo al astro rey.

Lugar: Parque Etnobotánico Omora, Puerto Williams, Comuna de Cabo de Hornos

Fecha: Del jueves 15 de octubre al viernes 13 de noviembre

Días: lunes a domingo

Horarios: 11.00 hrs y 15.00 hrs (dos recorridos diarios)

Para Inscripciones al recorrido en el Instagram @acrux.festival en link de la bio entrar al Google Form https://forms.gle/mzpq8NRn579CFf3Z7

Web: www.acruxfestival.cl/omora

Coordinadora de recorridos guiados: Evelyn Vergara +569 9600 0432, mail: llempuzken@gmail.com

Actividad gratuita abierta a toda la comunidad